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雑誌論文
「合併、会社分割、事業譲渡など会社再編に関する人事労務面での対応」

詳細

著者等	荒井太一
業務分野	労働法務労働法アドバイス M&A M&A／企業再編
言語	日本語
雑誌名・刊号	労政時報 No.3922
発行年月日	2016年12月23日
関連サイト	株式会社労務行政

労働法務：著書・論文

雑誌論文: 「なぜ人事労務にとって“パブリックヘルス”が重要なのか」
論文: 「弁護士が精選！重要労働判例 - 第378回社会福祉法人秀峰会（勤務状況に問題がある労働者に対する新部門への配転命令の有効性）事件」
書籍: 『詳解賃金関係法務』
雑誌論文: 「従業員の海外勤務をめぐる法的留意点」
雑誌論文: 「新しい働き方の課税関係とリスクはデジタルノマドの展望 ― 法人編 PE該当性を適切に判断できるか」

労働法アドバイス：著書・論文

論文: 「In-House View: Diversity and Inclusion – The LGBTQ Rights Movement in Japan」
雑誌論文: 「労災保険のメリット制が適用される事業主の保険料認定決定への不服申し立て手段を考える」
雑誌論文: 「［企業法務］2023年6月有価証券報告書における人的資本開示の事例分析」
雑誌論文: 『2023年版年間労働判例命令要旨集』
論文: 「The Labour and Employment Disputes Review 6th Edition - Japan Chapter」

M&A：著書・論文

論文: 「人権侵害リスクに留意したM&Aの検討―近時の社会的要請の高まりとともに―」
雑誌座談会/対談: 「「真摯な買収提案」に企業はどう対応すべきか」
雑誌論文: 「合弁事業に関する実務上の諸論点（下）―合弁会社の運営上の視点を踏まえて―」
雑誌論文: 「合弁事業に関する実務上の諸論点（中）─合弁会社の運営上の視点を踏まえて─」
論文: 「Technology M&A 2024 - Japan Chapter (Trends and Developments)」

M&A／企業再編：著書・論文

論文: 「人権侵害リスクに留意したM&Aの検討―近時の社会的要請の高まりとともに―」
雑誌論文: 「令和5年金融商品取引法等の改正～情報開示に関する制度改正の動向～」
雑誌論文: 「合弁事業に関する実務上の諸論点（下）―合弁会社の運営上の視点を踏まえて―」
雑誌論文: 「合弁事業に関する実務上の諸論点（中）─合弁会社の運営上の視点を踏まえて─」
論文: 「Technology M&A 2024 - Japan Chapter (Trends and Developments)」

荒井太一：著書・論文

論文: 「The Labour and Employment Disputes Review 6th Edition - Japan Chapter」
書籍: 『M&A法大系第2版』
雑誌論文: 「7月に改定された副業・兼業ガイドラインのポイント」
論文: 「The Labour and Employment Disputes Review 5th Edition - Japan Chapter」
雑誌論文: 「＜Q&A＞最近の労働者派遣・業務委託を巡る実務対応」