雑誌
論文
「甲学園(就業規則の変更による 最大で約15.5%(約424万円)の退職金減額が認められた例)事件」
詳細
著者等 | |
---|---|
業務分野 | 争訟/紛争解決 労働争訟 労働法務 労働法アドバイス |
言語 | 日本語 |
雑誌名・刊号 |
WEB労政時報 No.127 |
発行年月日 | 2017年3月24日 |
備考 | 詳細は添付PDFをご参照下さい。(労務行政研究所の「WEB労政時報」からの転載になります。) |
関連サイト |
株式会社労務行政 |
甲学園(就業規則の変更による最大で約15.5%(約424万円)の退職金減額が認められた例)事件(大阪地裁 平28.10.25判決) |
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