外部セミナー終了
『アジア現地子会社をめぐる法務とリスク対策』
セミナー概要
| 開催日時 | 2012年9月14日(金) 3:00～17:00 |
|---|---|
| 講師等 | 江口 拓哉 |
| 会場 | 三井住友銀行呉服橋ビル |
| 会場住所 | 東京都中央区八重洲1-3-4 |
| イベント主催 | SMBCコンサルティング（三井住友銀行グループ） |
| 業務分野 | 国際業務 労働法務 |
| 備考 |
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詳細
1．アジアの法務リスク総論
1) 許認可とグレーゾーン
・ アジアの許認可の意義
・ 適法性判断の枠組み
・ グレーゾーンの存在理由と判断方法
2) 絶対してはならない違法行為
・ アジア各国の贈賄規制
・ ファシリテーション・ペイメントの例外
・ コンサルティング会社の利用の是非
2．アジア子会社の設立に関する留意点
1) 外資規制の主要な留意点
・ ネガティブリスト
・ 卸売業とメンテナンス
・ 投資協定の適用可能性
・ 土地の確保
2) 外資規制を回避する方法の具体例
・ 優先株（タイ及びインドネシア）
・ 名義株
・ 契約ストラクチャー
3) グレーゾーンの経営範囲
・ 経営範囲を越えた販売
・ 土地使用権の転貸
・ ライセンスの借用
4) アジア各国の資金調達に関する規制
・ 各国概要
・ 中国及びベトナムの投資総額と資本金規制
・ インドネシアにおける最近の内部規定
3．アジアのジョイントベンチャーに関する留意点
1) 合弁契約のストラクチャー
・ 合弁の目的と意思決定
・ フレームワーク契約の意義
2) 意思決定に関する留意点
・ マジョリティ株主の場合の意思決定方法
・ マイノリティ株主の場合の意思決定方法
・ アジア各国の意思決定に関する法制
・ 子会社の監査権
3) 合弁解消の留意点
・ 合弁解消条項の重要性
・ プット又はコールオプションの利用
・ 強制的な合弁解消の困難さ
・ 典型的な合弁解消に関する妥協方法
4．アジア子会社の運営・撤退に関する留意点
1) 契約作成に関するリスク
・ アジア各国の裁判所の特徴
・ 仲裁の活用（仲裁とは）
・ 強制執行の困難性
・ 最終的には和解を目指す
・ 言語と準拠法
2) 労務管理に関するリスク
・ アジア各国における雇用契約の期間の考え方
・ 解雇に関するリスクと方法
・ 退職金の計算方法と実務
3) 撤退に関するリスク
・ 労務に関するリスク
・ 税務調査に関するリスク
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